Sistem Informasi Kepegawaian Berbasis Web dengan Metode RUP (Rational Unified Process) pada PT. Mustikatama Kecamatan Tempah Kab. Lumajang
Seiring dengan perkembangan teknologi yang sangat pesat sekali di segala bidang, oleh karena itu banyak perusahaan – perusahaan besar seperti PT. Mustikatama yang memerlukan sebuah sistem terutama yang bisa membantu dalam melakukan pengelolaan data pegawai. Sistem yang dapat membatu HRD PT. Mustikatama dalam mengelola data pegawai khususnya yang berkaitan dengan masalah presensi pegawai, seperti absensi pegawai, cuti pegawai, jadwal kerja pegawai dan data lembur pegawai.
Dalam pengembangan sistem informasi ini digunakan Metode RUP (Rational Unified Process) yang memiliki 4 fase yaitu fase inception, fase elaboration, fase contruction dan fase transsition. Hasil dari implementasi sistem ini diharapkan mempermudah pihak HRD PT. Mustikatama dalam melakukan pengelolaan data pegawai khususnya yang berkaitan dengan masalah presensi pegawai.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain